微商货源网优秀的一手货源发布平台,微商网-微商货源-微商代理网-微商厂家货源推广
登录 注册 忘记密码?
    • 最牛逼的质量
    您现在的位置:主页 > 经验分享 >

    淘宝团队管理技巧之如何慧眼识人?


    发布时间:2018-04-02 16:25 来源:微商货源网 点击:

      管理听上去很简单,但是实际包含了很多内容,想要做好并不简单,团队管理是一种技巧更是一种艺术,做好这个工作,可以让店铺的业绩轻松提升,下面让264L货源网小编化身为大神跟大家分享一些识人的技巧吧!

      美工:这是一个可以测试的工种,因为她的工作似乎可以量化,一般我会事先准备好一个测试题目,可能是宝贝描述也可能是店铺海报,在面试之前先做完测试题目。有些人不愿意做,就直接淘汰,这种人一般很难配合。通过这种方法我招到过三个好用的美工。

      客服:是店铺最长常招聘的职位,在这里就不多说啦!淘宝客服面试的内容可以去百度一下哦!

      推广和运营:这个职位最容易出骗子,很多都是在面试的时候说的一套一套的,但是实际操作却做不好!

      总结了一个方法,就是“听”。

      1、听他说的是“方法”还是“成功案例”。

      如果说的是方法技巧,你深问的时候他也回答,那么这种人多数是可靠的,可以给一些时间测试他方法。

      如果讲了成功案例,比如说XX月销2万套,这只是烟雾弹,用来迷惑你的判断力。如果你深问他是怎么做到的,他会故做神秘吊你胃口勾你好奇,最后你会以为抓住了救命稻草,殊不知你已经上当受骗了。

      实际这样的人没什么真正的技术,他的能力是一种销售能力。他用一种销售技巧把你骗了。想想卖假药的骗子是怎么说吧,还有卖生发用品的,卖美容用品的,营销技巧无一例外的都是渲染情绪,先让你极度悲观恐惧,然后再以救世主姿态给你希望。

      另人失望的是,其实多数人是希望被骗的。

      2、听他是不是在列举华丽的数字和看一些像是打了鸡血的拆线图。

      双11当天成交571亿,聚划算一次卖出2W件,3天上豆腐块,5毛钱上首页………

      数字具有凌驾于个人主观立场之上的权威性,会让大脑负责审查的那块瞬间短路。数字能让“不可信”瞬间变得“可信”,就自然有人热衷于把一切数字化,把生活中种种“不可计量”说成“可计量”。

      用数字妆点谎言,就像给演员穿上了实验室人员专用的白大褂。乍一看颇具“科学性”,实际上什么也说明不了。

      对于美工、推广、运营等不同的岗位,有不同的识人方法,上面的这些也不是唯一的方法,大家可以去搜寻更多相关的方法和技巧哦!如果对小编的回答还满意,就请多关注264L微商货源网哦。